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SUMMARY:Konfliktfreie Trennung – Kündigen neu denken -
DESCRIPTION:Veranstaltungs-Nummer der IHK Erfurt im Internet:      PE 7 \nZiel\nKündigen neu Denken bietet ein holistisches Kündigungsmodell\, welches die negativen Auswirkungen minimiert und konfliktfreie Lösungen erarbeitet. \nDie Teilnehmer werden darauf vorbereitet\, wie sie ein Kündigungsgespräch nur mit neuem Denken souverän durchführen. Direkte und indirekte Kosten werden ermittelt. Sie werden in die Lage versetzt\, eine konfliktfreie und rechtssichere Trennung durchzuführen. Sie lernen\, die Trennung von einem Mitarbeiter als Maßnahme des strategischen Personalmanagements zu betrachten und können die Trennung nachhaltig positiv gestalten.\n\n \nInhalt\nFehler in der Trennungsmaßnahme führen in die Konfliktspirale: Kündigung – Krankmeldung – Klage – Abfindung! \n\nIn der Vermeidung des Konfliktes liegt das Potential erheblich Kosten einzusparen.\nDie wichtigsten Stolperfallen von der Planung einer Abbaumaßnahme bis zur Wiederaufnahme des gekündigten Mitarbeiters in ein neues Arbeitsverhältnis\nVon der Einzelkündigung bis zur Massenentlassung: Konflikte vermeiden\nPraxisnahe Gestaltung und Durchführung des Trennungsgesprächs\n\nZielgruppe\nInhaber\, Geschäftsführer\, Führungskräftenachwuchs\, Mitarbeiter der Personalabteilung
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